Ikväll har vi varit på samtal om konstens och kulturens hälsotillstånd i Växjö kommun, ett fint och välbesökt arrangemang på Hofs Lifs. Arkitekter, konstnärer och kulturintresserade i publiken. Fokus för samtalet var nyheten om att enprocentsmålet för konstnärlig gestaltning omtolkas till att även inbegripa arkitektonisk utsmyckning. Ett beslut som redan fått konsekvenser i form av minskad budget för konstnärlig gestaltning på Ulriksbergsskolan. Det drabbar barn, pedagoger och yrkesverksamma konstnärer.

Det har gått hundra år sedan vi vann kampen om rösträtten, ändå ligger kvinnor miljontals kronor efter männen i sammanlagd livsinkomst. Det är hög tid att på riktigt göra något åt saken. Den som vill göra skillnad måste ha förslag och lösningar, det har Vänsterpartiet. Vi har formulerat mål, strategier och en tidsplan för när och hur. Vi har helt enkelt bestämt oss, vi vill att de barn som föds i dag ska tillhöra den första jämställda generationen.

Bryt den könssegregerade arbetsmarknaden och höj lönerna i offentlig sektor. Inför rätt till heltid, bra arbetsvillkor och rimlig arbetsmiljö i kvinnodominerade yrken. Gör om skattesystemet så att det inte gynnar de rikaste. Män tjänar mer än kvinnor. Män har högre inkomster från kapital. Män äger de stora förmögenheterna. Ett skattessystem för vanligt folk är ett skattesystem för kvinnor.

Vi säger nej till försämrad anställningstrygghet: Vilken 19-årig tjej vågar säga ifrån när chefen tafsar, om hennes anställning hänger på senaste sms:et? Den som är utbytbar i arbetslivet har svårare att säga ifrån, det vittnade kvinnor om under #metoo och det gäller fortfarande.

Vi säger nej till marknadshyror: Hur ska den deltidsarbetande ensamstående tvåbarnsmamman kunna betala hyran om den i ett slag höjs med ett par tusen kronor i månaden? Marknadshyror kullkastar den svenska modell som syftar till att erbjuda bostäder åt alla oavsett inkomst, ursprung, ålder eller hus-hållstyp. Allmännyttan tillhandahåller inte bara bostäder utan spelar också en viktig roll i ett jämlikt och jämställt samhällsbyggande.

Det behövs mer resurser till välfärden för att kunna anställa fler arbetskamrater. Korta arbetstiden – vi vill ha tid över för familj och fritid. Sex timmars arbetsdag är en välfärdsreform med många fördelar. Många kvinnor arbetar ofrivilligt deltid och både vill och kan arbeta mer. I och med reformen skulle deltider omvandlas till heltider eftersom den förkortade arbetsveckan med 30 arbetstimmar skulle ses som heltid. Hälsan har stärkts på de arbetsplatser som infört eller testat sex timmars arbetsdag. Inom sjukvården där många kvinnor arbetar innebär den minskade arbetsbelastningen en arbetsbörda som är lättare att hantera och därför minskar sjuktalen.

Skillnaderna mellan kvinnors och mäns pensioner är stora och hälften av alla kvinnor tvingas ta ut ga-rantipension till någon del för att klara sig. Gör om pensionssystemet i grunden för att få rättvisa pens-ioner.

Modernisera föräldraförsäkringen. Med anständiga anställningsvillkor, en stark offentlig välfärd och ett rättvist skattesystem kommer vi långt på vägen mot målet om den första jämställda generationen.

Dock är hur fördelning av föräldraledigheten ser ut en av de viktigaste parametrarna för att uppnå jäm-ställdhet eller inte. Kvinnor och män lever förhållandevis jämställt före familjebildande, men i familjer med barn så ökar skillnader i lön, arbetstid och karriär mellan män och kvinnor. Om män tog ut en större del av föräldraledigheten skulle det troligen påverka den tid som kvinnor respektive män lägger på hushållsarbete och tid med barnen när de så småningom börjar förskola och skola. Det skulle även leda till att en mindre andel kvinnor går ner i arbetstid, vilket ger positiva effekter på lön, karriär och pension.

De barn som föds idag ska växa upp och bli de första där deras kön inte avgör vad de tjänar, vilket jobb de har, hur deras föräldraskap ser ut eller hur mycket de gör av hushållsarbetet.

Samhällets socialtjänst skall på demokratins och solidaritetens grund främja människors ekonomiska och sociala trygghet, jämlikhet i levnadsvillkor och aktiva deltagande i samhällslivet. (Socialtjänstlagen 1 kap 1§)

Det som står ovan är socialtjänstlagens portalparagraf. Den ligger till grund för det arbete som utförs av socionomer med flera. Häromdagen lyssnade jag på författarna och forskarna bakom boken ”Manifest för ett socialt arbete i tiden” (Philip Lalander och Magnus Dahlstedt). Manifestet är framåtsyftande och pekar på ett långsiktigt förebyggande arbete både på samhällsnivå och på individnivå med siktet inställt på att minska människors sociala utsatthet. Målet är att fler människor blir inkluderade i samhället. En självklarhet som bör genomsyra en socialnämnds visioner och uppdrag.

Innan jag lyssnade på författarna till boken var jag på mitt första sammanträde som ledamot i nämnden för Arbete och välfärd, och mellan dessa två tillställningar visade sig en djup ideologisk klyfta. Läs och ta in orden ”Arbete och välfärd” – vad är det som kommer först? Jo – arbete. Arbetslinjen. Ordförande inleder skrivningarna i internbudgeten med tre huvudrubriker – Ordning och reda i ekonomin – Nya steg mot full sysselsättning – Fortsätta pressa tillbaka utanförskapet. Självklart ska vi ha en ekonomi i balans, det är skattemedel som finansierar vår välfärd, och naturligtvis är arbete och egen försörjning det allra bästa. Men vägen dit ser olika ut för olika människor. Många människor befinner sig långt ifrån arbetsmarknaden av olika skäl och måste mötas och bemötas där de befinner sig. Det innebär att tid för samtal och relationsbyggande måste finnas. Samtalet – relationen är grundbulten i förändringsarbete. Man måste också få misslyckas utan att bestraffas.

Den blågröna majoriteten i Nämnden för Arbete och välfärd med Oliver Rosengren (M) i täten vill förstärka Växjölöftets första åtagande: ”Arbetslinje för alla Växjöbor – först skyldigheter, sedan rättigheter.” Man föreslår revidering av riktlinjer för ekonomiskt bistånd där plikt och skärpta krav är ledord. Kraven på de som deltar i olika typer av aktivering (ex. SFI, vuxenutbildning) ska skärpas – frånvaro ger avräkning på biståndet. En timmes frånvaro och hela dagens ersättning stryks, tre strukna dagar innebär att inget bistånd betalas ut den månaden. Det är hårt uttryckt, det är tekniskt och det är långt ifrån det sociala arbetets kärna.

Jag och Samuel Schelin (V), ersättare i nämnden, har under innevarande mandatperiod tillsammans med den socialdemokratiska gruppen ett stort och viktigt uppdrag att lyfta det sociala arbetet som det beskrivs i portalparagrafen ovanför. Som opposition har vi liten påverkan på beslut som fattas men vi måste ta de tillfällen som erbjuds att poängtera det sociala arbetets grunduppdrag. Vi måste se till att maskorna i det sociala skyddsnätet blir tätare inte glesare.

Elisabet Flennemo
Ledamot i fullmäktige och nämnden för Arbete och välfärd

Igår hölls årets sista fullmäktige och vårt halvnya gäng var på hugget. Känns verkligt kul och nu börjar man bli lite varm i kläderna även om hjärtat på undertecknad börjar picka som på en liten kanin när man närmar sig talarstolen. Adrenalin ska väl höja prestationen, inte sant!?!

Många intressanta ämnen under mötet. Medborgarförslag om tiggeriförbud röstades ner enhälligt med undantag av SD. Skönt och fint att alla andra partier är eniga om detta och en extra eloge till Gunnar Nordmark (L) som höll ett känslosamt, väl initierat och slagkraftigt anförande på ämnet. Bra!

Ett medborgarförslag som känns viktigt var det som berörde ämnet om förbud att förevisa djur på nöjestillställningar som t.ex. cirkusar och marknader. Som förslaget var formulerat nödgades vi att avslå det, men frågan är viktig för oss och Vänsterpartiet arbetar såväl nationellt som lokalt med djurrätt och djurskydd som viktiga frågor. Vi kommer i Vänsterpartiet Växjö fortsätta att följa det arbete som just nu pågår i Österåker och Västervik för att se vilka möjligheter det finns för en kommun att reglera förevisning av vilda och exotiska djur.

Häromveckan valdes alla de vänsterpartister som under kommande mandatperiod kommer sitta i nämnder och styrelser. En utmärkt blandning av ungt och gammalt! I kommunstyrelsen för vår räkning kommer Maria Garmer att ta över efter Carin Högstedt, detta med Johnny Werlöv vid sin sida. Vi tror alla att detta kommer bli en utmärkt duo och ser redan fram emot nästa år.

För egen del blir det utbildningsnämnden även framgent, dock som ordinarie och inte ersättare. Känns viktigt och roligt. Dessutom har jag fått ett litet uppdrag som politisk sekreterare vilket innebär att jag från årsskiftet kommer jobba en hel del med vår utåtriktade verksamhet. Facebook, Instagram, hemsida och även Knytt, vårt informationsblad som ges ut efter varje fullmäktige. Knytt är förresten precis färdigt för denna gång och kommer snart finnas här för läsning.

Nu dags för vila. Imorgon sista arbetsdagen och sen mer av den varran. Hoppas ni får en toppenjul, gärna vit och alltid röd!

Björn Kleinhenz

Åker tåg mot Göteborg, ett så trevligt och vilsamt färdmedel. Soligt och frostigt ute, äntligen lite ljus. Spenderar ganska mycket tid ute i leriga hästhagar och i stallet, den senaste veckan har det varit riktigt ruggigt! Stallet är för övrigt också en vilsam plats där man hinner tänka på saker i lugn och ro.

Grubblar mycket på djurhållning och hur vi förhåller oss till djuren. Jag har själv ridit i många år, närheten till djur är fantastisk på så många sätt, samtidigt måste vi värna om deras välbefinnande och våga vara kritiska till hur vi använder oss av dem. I nästa kommunfullmäktige behandlas ett medborgarförslag som vill att Växjö kommun ska förbjuda djur som underhållning på cirkus och jag kan bara hålla med medborgaren. Det finns andra sätt att roa sig på som inte innebär att djur behöver åka land och rike runt för att uppträda och underhålla. Cirkus Cirkör har länge varit en uppskattat cirkus utan djur och även Brazil Jack, Sveriges äldsta cirkus, är numera djurfri.

Flera kommuner har utrett motioner med likande innehåll senaste åren. Att helt förbjuda djur verkar ligga utanför ramen för vad kommuner rent lagligt kan besluta om, däremot kan kommunen möjligen titta på till vilken taxa man upplåter mark till cirkusar och på så sätt sända en tydlig signal. Vet inte om det är rätt väg, vi får helt enkelt klura lite på detta.

En hel del klurande och forskande blir det även för mig och alla andra som i måndags blev valda till nya uppdrag inför den kommande mandatperioden. Nu har vi alltså beslutat vilka som ska representera Vänsterpartiet i kommunen de närmsta fyra åren. Väldigt roligt att flera av dem är nya, jag hoppas alla kommer trivas med sina uppdrag. Helt klart är att de kommer att bidra med massor av kompetens och nya perspektiv.

Själv ska jag, tillsammans med Johnny Werlöv, ta mig an kommunstyrelsen. Vi är båda nya där och tar över efter Carin Högstedt och Eva-Britt Svensson, som de flesta vet är mycket rutinerade. Stora skor att fylla, men jag tror nog att vi ska fixa det. Vi jobbar ju alla tillsammans och det känns som ett riktigt toppengäng som ger sig in i kommunpolitiken nu, nya och gamla tillsammans. Nu gäller det att både vara aktiva och ibland lite allvarsamma samtidigt som vi inspirerar varandra, förkovrar oss och har riktigt kul!

/Maria Garmer

Mandatperiodens andra kommunfullmäktige avklarat och det börjar kännas som att vi nya börjar komma in i rutinerna så smått. Nu har t.ex alla ordinarie i fullmäktigegruppen provat på talarstolen. Novembers kommunfullmäktige innehöll bl.a beslut om budget för Växjö kommun och det blev en lång debatt. Det fanns tre budgetar att rösta på, Vänsterpartiets, Socialdemokraternas och borgarnas. Sverigedemokraterna bemödade sig inte att lägga ett eget budgetförslag utan röstade på borgarnas, och det var den som gick igenom.
Stämningen är dock mycket god trots meningsskiljaktigheterna och självaste Bo Frank skriver att ”V har den piggaste och gladaste fullmäktigegruppen på många år”. Så återigen, tack till alla er som röstat på oss.

Mellan kommunfullmäktigesammanträdena är det möte med partigruppen i kommunen där vi diskuterar kommunpolitiken i stort, möten med fullmäktigegruppen där vi diskuterar och fördelar ärendena till kommande kommunfullmäktige och ibland hinner man också med något intressant studiebesök. I torsdags var vi som exempel på Företagsfabriken och Inkubator som hjälper startup företag att komma igång och utvecklas, mycket intressant och fantastiskt fina lokaler i Videum Science Park. Alla våra möten är öppna för medlemmar så om man är nyfiken, eller har idéer eller synpunkter är man hjärtligt välkommen att delta.

Efter varje kommunfullmäktige producerar vi också vårt nyhetsblad (V)äxjös kommunnytt och i lördags var vi några tappra aktivister som gav oss ut på stan i novemberrusket för att dela ut det till medborgare på stan. Kallt var det men vi fick några trevliga samtal med företrädare för andra politiska partier och när vi var nöjda och genomfrusna gick vi och åt lunch tillsammans. Just dessa sammankomster är bland de trevligaste i det politiska arbetet, och vi ser gärna att fler av våra medlemmar och sympatisörer gör oss sällskap. Det är bara att höra av sig, eller anmäla sig själv till någon av våra aktioner i vår aktivistportal som ni hittar här på hemsidan.

/Johnny Werlöv